2012年10月30日火曜日

違いを活かすリーダーシップ

おはようございます!!

くもり空の豊洲、10月も最終週となりました♫

今月は18本の研修・セミナー・講演に出講させて頂いておりますが、いよいよマジック2となりました。今晩は埼玉県の三郷にてエマジェネティックスを活用したリーダーシップに関する講演(?)セミナー(?)にお招き頂いております。

「違いを活かすリーダーシップ」 

これが、今晩のセミナーのキーワードとなります。

人はそれぞれ違うのが当たり前

「違う考え方」「違う意見」「違う視点」「違う行動」・・・様々な違いがあります。

これらの違いを「(-"-)」と受け止めるのではなく、変化のミナモトとして活かすことが大切!! 
時間も2時間半と長めに頂戴しているので、アクティビティなども織り交ぜながら楽しく進行してみたいと思います。

そして、10月最終週ですので今月の振り返りと来月への準備も怠らずに♫

では、今週もゲンキに参りましょう (^_-)-☆

2012年10月27日土曜日

人間関係を作る話し方

好評につき再び開催!!

話し方を見える化して人間関係の悩みを解消します

お申し込みは以下のURLからお願いします!

http://www.egjapan.net/modules/eguide/event.php?eid=197&caldate=2012-11-17

誰しも一度は感じたことがあるのが職場やプライベートでの人間関係の悩みです。

なぜ、人間関係に悩むのか?
どうすれば、より良い人間関係は作れるのか?

本講座はアマゾンのビジネス書で1位を獲得した
『一瞬で人間関係を作る技術エマジェネティックス』に基づいて人間関係を作る話し方を身につける講座です。

脳科学で思考と行動の特性を分析するエマジェネティックスの理論で人間関係とは何かを考えます。

そして、あなたの話し方を【見える化】することで自分の話し方のクセを把握、より良い人間関係を作るためにはどのような点に注意すべきかを具体的に洗い出していきます。

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☆こんな方へ☆
 コミュニケーション上手になりたい方
 自分のコミュニケーションの癖、特徴を知りたい方
 人間関係を作るのが苦手な方
 職場や顧客とのコミュニケーションにお悩みの方

☆期待できる効果☆
 自分のコミュニケーションの癖が理解できます
 コミュニケーション上手になることができます
 周囲の人とのコミュニケーションスタイルの違いが理解できます。
 人間関係を作るのが楽しくなります

<開催概要>関東地区

●開催日時:2012年11月17日(土) 10:00-17:30

【カリキュラム】

・オリエンテーション
・人間関係と話し方
・コミュニケーションを考える
・エマジェネティックス理論と特性別のコミュニケーション
・あなたのコミュニケーションのクセ
・より良い人間関係を作る話し方
・質疑応答、まとめ

●定員:16人(最少実施人数 6人)

●料金:通常料金 18,900円
   EGプロファイルをお持ちの方 8,400円

●会場:LEN貸会議室「御茶ノ水ニコライ堂前・会議室C

●会場住所:東京都千代田区神田駿河台4-4  丸中ビル3階

●アクセス:・代田線「新御茶ノ水」駅  B1出口 徒歩1分
 ・都営新宿線「小川町」駅 A5出口 徒歩5分
 ・丸ノ内線「御茶ノ水」駅 徒歩3分
 ・JR「御茶ノ水」駅 聖橋口 徒歩2分

●地図:http://goo.gl/maps/V1775

●講師:中村泰彦
    有限会社ワイ・エー・エス代表取締役
    エマジェネティックス・インターナショナル マスターアソシエイト

●問い合わせ:
有限会社ワイ・エー・エス
代表取締役 中村泰彦
email: toiawase@yas-corp.com

お申し込みは以下のURLからお願いします!

http://www.egjapan.net/modules/eguide/event.php?eid=197&caldate=2012-11-17

2012年10月26日金曜日

現状を変えるには

様々な研修の最後にお伝えしている言葉 『腹が減ったら飯を食べろ』

○食事に行ってもよい
○買ってきても良い、出前を頼んでもよい
○作ってもよいし、作ってもらってもよい

食べる方法は色々あるけれど、いずれにせよ食物を口に入れなければ腹は満たされない。

「お腹が減った・・・」とどれだけ嘆いていても腹が満たされる訳ではないのです。

NO ACTION NO CHANGE

現状を変えるためには何らかのアクションが必要なんです。

2012年10月25日木曜日

刺激

おはようございます、朝日がまぶしい豊洲です。

今日から10月ロード第三弾 東京近郊編がスタート!今日から30日までに6本の研修・セミナーに出講させて頂きます。今回は全て東京近郊なので前回とは違って移動の心配がないのがありがたい (^O^)

ということで、今日は品川あたりで某メーカーさんのセールス研修、アジアの各拠点から来日されて行っている1週間の合宿研修の中の1コマを担当させて頂きます。

今日の研修のポイントは相互理解

営業はクライアントを知ることから始まります。

◎ クライアントの「何を」「どのように」知るべきか
◎ 自分が準備しておくべきことは何か
◎ 現状を打破するために「誰に」「どのように」働きかけるか

これをポイントとしながら楽しく進めて行きたいと思います。

研修終了後は現在立ち上げ中のNPO「ワクワク営業応援団」の設立準備会議。

実は久々に英語での研修ということもあって昨日あたりから普段とは違う微妙な緊張感とワクワク感も感じていたりして、今日も刺激溢れる1日になりそうです (^_-)-☆

皆さんは今日を素晴らしいものにするために何にチャレンジしますか?

では、今日もゲンキに参りましょう


2012年10月24日水曜日

あったら便利?

おはようございます、雨が止んだ豊洲の朝です。

今日までは事務所モードで明日から月末までに研修×6と続きます。
そんな訳で朝からプリンター君が大活躍中です。

ところで、昨日ポケットWifiとI Phone4を解約しました。
念願の1個持ちとなった訳で、何となく気分的にスッキリした感じがします。

移動が多い仕事でいつも大きく重い荷物を持ち歩いています。
PCも軽いものにした、携帯も一つにした、紙資料はなるべく持ち歩かない
でも、まだ荷物が多いし重い・・・
きっと、なくても良いものがまだあるんだろうなぁ・・・と思う。

「あれば便利」は「なくても大丈夫」という意味でもある。

モノに限らず、もしかすると色々な意味で「なくても大丈夫」を沢山背負って歩いているのかもしれません。

そして、これがが色々な意味で動きを窮屈にしているような気がします。「なくてはならない」ものだけを選別できる眼を養いたいものです。

ふと、そんなことを感じた火曜日

今日もゲンキに参りましょう (^_-)-☆

2012年10月22日月曜日

違いを活かす

昨日の研修のテーマは『異文化理解』でした。

異文化理解というといわゆるグローバル○○系の研修が多いのですが、昨日は海外との文化の違いだけでなく、国内の世代の違いからくる考え方の違いにも着目してみました。

写真は受講者の方々に「若手社員のイメージ」を抽出して頂いたもの

・自分から話しかけてこない
・分からないとすぐに聞く
・成果意識が低い
・飲みに行かない
・すぐメゲル
・言葉づかいが正しくない
・報連相ができない
・IT系には強い
・情報を検索するのが上手いし早い
・車を持っていない

などなど、沢山のイメージが出されました。

同様の研修を行うといつも思うのですが、「成果意識を持て」「報連相をしろ」「言葉づかいに気をつけろ」「字が汚い」「書類の書き方がNG」「すぐ聞くな、自分で調べろ」・・・私たちもビジネスの世界に入った頃に同じような注意をされたのではないでしょうか?

仕事柄、毎年延べ数百人の新入社員や若手社員の方にお会いしますが、「いつも、人って『◎◎世代』という風には括れない」と感じるのですよね。

人はそれぞれ違うのが当たり前です。

色々な意味での違いを理解し、受け容れて、活かすことが大切だと考えています。

ゲンキのミナモト


2012年10月19日金曜日

違いを活かす

先日の某社さんでの研修、頂戴したテーマは『異文化理解』

弊社の判断で『異文化に向き合う』から始まって『違いを知り、違いを活かすマネジメント』へと展開しました。

違いを活かすための第一歩は違いを知ること

と、言うわけで〆のメッセージこちら!

『普通はみんな違う』

この当たり前のことを踏まえて毎日を過ごせば、世の中は随分ベターになるのではないでしょうか?


ゲンキのミナモト


2012年10月18日木曜日

巻き込み力

【前々から思っていること】

色々な場面で「◎◎を巻き込んで」という表現を目にするのだけど、「巻き込む」という言葉は好きではありません。

「巻き込む」ということは相手から見たら「巻き込まれる」訳です。「巻き込まれる」という言葉がどのような場面で使われるか・・・災害・事故など、いずれにしても被害を蒙る場面が多いのではないでしょうか?

「巻き込んで」という表現を目にするために「巻き込まれた方の身にもなってみろ」とボソッと頭の中で呟いています。「働きかける」「協働を促進する」など他の言い方はいくらでもあるのではないでしょうか。

素晴らしい活動をしている方々のWallを見る度に感じていることです。

2012年10月17日水曜日

普通は違うのです

エマジェネティックスの様々なトレーニングに参加された方から『もやもやしていたのがスッキリしました』と伺うと本当に嬉しい。

◯自分って変なのかな?

◯なんで、みんな自分のことを分かってくれないの?

◯なぜ、あの人と分かり合えないのだろう?

人は誰でも違うのが当たり前なのに、いつの間にか『自分の普通』と『他人の普通』を比べてる。

そして、なんだかモヤモヤとしたものを抱えて日常生活を送っている。

エマジェネティックスに携わり本当にたくさんの方々から同様のお話しを伺った。

そして、多くの方々から『スッキリしました!』という声をお聞きしました。

そんな時、その方の表情はもちろん笑顔で、それを見ている周りも笑顔になる。

そんな連鎖を広げて行きたいなぁ…

こんな気持ちでエマジェネティックスの活動に取り組んでいます。

今後の公開セミナーの予定は以下の通りです♫

11月7日(水)

会社帰りに学ぶ 自分を知るヒント 【2時間】

詳細: http://www.egjapan.net/modules/eguide/event.php?eid=201&caldate=2012-11-7

11月17日(土)

話し方を見える化して人間関係の悩みを解消する 『EG 人間関係を作る話し方講座』

http://www.egjapan.net/modules/eguide/event.php?eid=197&caldate=2012-11-17

2012年10月16日火曜日

1. 初コメ失礼します!

好評につき再び開催!!

話し方を見える化して人間関係の悩みを解消します

お申し込みは以下のURLからお願いします!

http://www.egjapan.net/modules/eguide/event.php?eid=197&caldate=2012-11-17

誰しも一度は感じたことがあるのが職場やプライベートでの人間関係の悩みです。

なぜ、人間関係に悩むのか?
どうすれば、より良い人間関係は作れるのか?

本講座はアマゾンのビジネス書で1位を獲得した
『一瞬で人間関係を作る技術エマジェネティックス』に基づいて人間関係を作る話し方を身につける講座です。

脳科学で思考と行動の特性を分析するエマジェネティックスの理論で人間関係とは何かを考えます。

そして、あなたの話し方を【見える化】することで自分の話し方のクセを把握、より良い人間関係を作るためにはどのような点に注意すべきかを具体的に洗い出していきます。

=====================

☆こんな方へ☆
 コミュニケーション上手になりたい方
 自分のコミュニケーションの癖、特徴を知りたい方
 人間関係を作るのが苦手な方
 職場や顧客とのコミュニケーションにお悩みの方

☆期待できる効果☆
 自分のコミュニケーションの癖が理解できます
 コミュニケーション上手になることができます
 周囲の人とのコミュニケーションスタイルの違いが理解できます。
 人間関係を作るのが楽しくなります

<開催概要>関東地区

●開催日時:2012年11月17日(土) 10:00-17:30

【カリキュラム】

・オリエンテーション
・人間関係と話し方
・コミュニケーションを考える
・エマジェネティックス理論と特性別のコミュニケーション
・あなたのコミュニケーションのクセ
・より良い人間関係を作る話し方
・質疑応答、まとめ

●定員:16人(最少実施人数 6人)

●料金:通常料金 18,900円
   EGプロファイルをお持ちの方 8,400円

●会場:東京23区内(決定次第にお知らせいたします)
    千代田区内の会場を予定しています。

●講師:中村泰彦
    有限会社ワイ・エー・エス代表取締役
    エマジェネティックス・インターナショナル マスターアソシエイト

●問い合わせ:
有限会社ワイ・エー・エス
代表取締役 中村泰彦
email: toiawase@yas-corp.com

お申し込みは以下のURLからお願いします!

http://www.egjapan.net/modules/eguide/event.php?eid=197&caldate=2012-11-17

2012年10月15日月曜日

1. こんにちは

先日、年に2回の社員大会でのセミナーにお招き頂いた企業さんからセミナーの模様を撮影した写真を送って頂きました。

『変化と創造的な思考』というテーマでしたが、エマジェネティックスの理論も絡めながら、150人規模ではありましたが体験型のミニワークなども含めながらの2時間でありました。

��00枚以上の写真に写っているのは受講して頂いた社員の方々の笑顔

社会環境が激変している今、どのような業界であれ変化に直面してるのは同じです。しかめっ面でウンウンと唸っていても思考は固定化するばかりです。

自らの思考の枠(フレーム)を知り、笑顔で頭を柔らかくして、思考のフレームを変形させる。自分だけで限界があるから協働することで思考のフレームを広げる。

フレームを変形させて思考することでアイデアの量を増えます。
そして、大量のアイデアの中には必ずキラッと光る原石が入っているはずです。

『原石を磨いて変化を起こすアクションにしよう!!』というセミナーとさせて頂きました。

たった2時間のセミナーで何かが具体的に変わる訳もありませんが、このセミナーをきっかけにしてビジネスの場面で変化に挑戦して頂いていることを祈念しています。

年に2回全社員さんが集まる場、そして松下幸之助翁が有名な水道理論を講演した歴史ある会場でのセミナーという貴重な機会を頂戴したこと、そして写真をお送り頂いたこと、関係者の皆さんに深く感謝致します。

ありがとうございました。

$ゲンキのミナモト