グローバル企業

雨上がりの月曜日、東京は異常に蒸しています。

蒸し暑い季節にはスーツは厳しいですね　・・・

さて、今日は某グローバル企業さんにてエマジェネティックスを活用したトレーニング

テーマは自己理解＋チームビルディングで、問題解決へのアクションまで落とし込みたいと考えています。

○　思考と行動の特性を分析するエマジェネティックスを理解する

○　自分の特性が分かる

○　特性から強みを考える

○　メンバーの強みを活かしあう考え方を学ぶ

○　強みを活かしあって課題を解決するアクションを考える

ここまでの流れを考えています。

このグローバル企業さんの本社ではエマジェネエィックスを人事システムの柱の一つに採用。

今回、アメリカの流れを汲んで日本法人でも実施する運びとなりました。

今日の研修自体も楽しみでありますが、今後の展開は更に楽しみになってくる訳です。

EGの理念である　『EG in Everymind』　【全ての心にEGを】

このツールを活用して、より効率的に人材を活用し成果を上げて頂くきっかけとして頂きたいと思います。

蒸し暑さに負けず、頑張ります！！

【告知】EGセミナー　自分を知るヒント

９月２２日（木）の開催です。

詳細は　⇒　http://www.egjapan.net/modules/eguide/event.php?eid=152#body2

新任りーダー研修

金曜日は某ＩＴ系の企業さんにて、新任リーダー研修でありました。

同期入社の30歳代前半の方々8人という少人数のクラス。

　○　リーダーシップとは何か？

　○　なぜ、自分達にリーダーシップが求められるのか？

　○　現場での仕事で具体的に何をすべきか？

この3点をカバーさせて頂きました。

リーダーとは、何らかの集団を目的や目標達成に向けてリードする人だと考えています。

その達成手法は集団のメンバーの状況によって大きく異なる訳です。

今回の研修は9時から18時と一日の研修としては結構長い部類に入ります。

さらに、8人と人数も少なかったのでＹＡＳのオンデマンドを全開で展開することができました。

皆さん、それぞれ現場での活用イメージを湧かせながら、しっかりと研修に取り組んで頂けたようです。

同期の集まりと言うこともあって、今回の研修では『絆』ということも意識しながら進行してみました。

皆さんは研修後は懇親会に向かわれた様子。

懇親会でも『一緒に頑張ろうぜ～！』的なノリになって頂ければ嬉しい限りであります。

仕事は仲良しごっこではできませんが、やはり仲間は大切であります。

明日からの仕事に活かして頂けることを心より祈念しております。

機会を頂戴した関係者の皆さんに深く感謝申し上げます。

ありがとうございました。

【ＰＲ】

ＹＡＳでは人数・規模に応じてリーダーシップ研修を設計、実施させて頂きます。

一度、お気軽にお問い合わせ下さい。

http://www.yas-corp.com/inquiry/index.html

【告知】研修講師ブレイクスルー塾を開講します

「研修講師ブレークスルー塾」を開講します

人気講師の高橋さんとのコラボレーション企画が実現しました。

今でこそ年間１５０日近い研修に携わらせて頂いていますが、全く伝手のない業界に飛び込んだ起業当初は試行錯誤の繰り返しでした。

「経験から積み上げてきたノウハウを皆さんに活用して欲しい」

そんな想いから生まれた企画です。

　『研修講師ブレークスルー塾』　～たった８日間で稼げる講師になる～

　

●　詳細はこちら⇒　http://www.kenshudo.net/juku/

　開催期間：2011年10月～12月　計8日間
　
　受講料　：126,000円（定価147,000円）※ＹＡＳメルマガ価格
　
●　プレセミナーを開催します　

　　～１５０日の受注を獲得するための第一歩を公開～

　　○　なぜ１５０日も登壇できるのか？

　　○　どうやって案件を獲得しているの？

　　○　講師として業を成り立たせる為の日々の心掛けは？

　「研修講師ブレークスルー塾」開講にあたり、特別に【無料】で大公開します！

（講師の裏技も解禁・・・）

　＜内容＞

　１．我々はどうやって講師ビジネスを立ち上げたか？

　２．やってきたこと・明日からやることチェックリストの作成

　３．研修講師ブレークスルー塾の内容説明

　日時：２０１１年９月９日（金）１６：２０～１７：５０

　開場：１６：００～

　会場：ちよだプラットフォームスクエア（千代田区）

　費用：無料です　※先着順

　★お申し込み＆詳細はコチラ⇒ http://www.kenshudo.net/juku/

コトバの意味

何を言うかも大切だけど、相手がどう受け止めるかは、もっと大切。

プレゼンテーションでも日時会話でもメールでも同じこと。

伝わらないコミュニケーションは意味がないのです。

分かち合う努力が大切！





iPhoneからの投稿