例年、10月位から2月初旬位にかけて
3月下旬から4月に行われる新入社員研修のお問い合わせを数多く頂戴します
昨年は18クラス(だったかな?)、出講させて頂いて
300人以上のフレッシュな社会人の方々とお会いすることができた
もしかしたら、このブログを見て頂いている方もいらっしゃるかもしれませんね
新入社員研修のお話を頂戴する度に、みんな元気で頑張ってるかな
そんなことが気になったりします
研修トレーナーとしてお会いするのは、長い研修の場合は数日ということもあるけれど
多くの場合はだいたい1日
長い社会人生活の中では、ほんの一瞬だと思います
でも、「袖触れ合うも」な訳です
何年かして、研修担当か何かになって、再度現場でお会いする
そんなこともあるかもしれません
まぁ、元気で楽しく仕事に臨んでくれていれば良いなぁ
本当に、そう思います
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で、新入社員研修の時に思うこと
これまでは学生というフィールドにいた
社会人になるということ、ビジネスパーソンになるということは
それが、社会というフィールドに出ることになる訳です
例えばラグビーとアメリカンフットボールは同じスポーツだし
似たようなフィールドでやるけれど、ルールも内容も全く違います
当然、新しくスポーツの内容を覚えて、ルールも理解する必要がある
新入社員研修は、新しいフィールドで行われる人生のステージで活躍するために
内容やルールを覚えるようなものだと思うのです
ルールが変わるのだから、ちょっと困惑するかもしれない
「大きく変わる」と書いて「大変」という意味になる
学生というフィールドから社会人というフィールドに大きく変わる訳で
文字通り「大変」だと思います
でも、そんなに難しいことをやる訳ではないし
ちょっと慣れれば誰でもできること
だから、心配しないでどんどん挑戦して欲しいし
多くの経験を積んで欲しい
何より経験は一番の学びになる
そんなことを考えながら、新社会人の皆さんとお会いできる4月を楽しみにしています
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